堅持“四字訣”，打贏防疫戰 ——太湖設計的抗疫之路

    2022年2月以來，蘇州在內全國多地相繼爆發新冠肺炎疫情。面對復雜多變的疫情防控形勢，在市委市政府和各級組織的堅強領導下，江蘇省太湖水利規劃設計研究院有限公司（簡稱“太湖設計”）全體員工作為蘇州城市的一分子，堅決執行上級工作部署，迅速響應，在全力做好公司辦公大樓疫情防控和全體職工健康管理的同時，積極組織黨員職工赴村委會開展志愿服務，積極協助村委會做好核酸檢測工作，為“蘇戰速決”貢獻了“太湖設計力量”。
    堅持“快”字訣，部署及時落實到位
    一是研究部署快。在新冠肺炎疫情發生后，太湖設計黨委第一時間組織召開黨委擴大會議，根據蘇州市防疫要求，研究部署疫情防控舉措，對公司各部門、物業、餐飲等提出了明確管理措施，并制定印發了管理通知。二是信息排查快。根據部署要求，公司各部門第一時間開展了職工健康信息、個人近期行程和必要防疫信息（包括居住信息等）進行了排查、登記。二是“消殺”快。公司組織物業第一時間對公共空間和個人辦公桌等進行了消殺。三是防疫物資發放快。公司工會購買并發放了酒精、口罩等防疫物資。這些工作的開展，為全員開展核酸檢測、迅速進入防疫狀態做實了基礎。
    堅持“穩”字訣，經營業務有序開展
    突出黨員干部的模范帶頭作用，全體職工積極應對疫情、做細做實防控舉措，根據形勢創新工作方法，這是太湖設計在疫情期間保持穩定發展、科學統籌做到“兩手抓，兩不誤”的三大重要“法寶”。一是發揮黨員先鋒模范作用。疫情發生后，各項目組組織成立“黨員突擊隊”，通過集中隔離辦公的方式，黨員干部率先垂范，確保了重難點項目穩步推進；二是用好視頻會議形式。受疫情影響，項目洽談會、審查會等線下會議難以開展，公司立足現狀，積極組建視頻會議室，引入視頻會議系統，配備視頻會議軟、硬件，并做好網絡保障，各項目組充分利用視頻方式召開會議，確保了項目的按時推進。
    堅持“嚴”字訣，保障職工健康安全
    一是嚴格報備紀律。根據防疫形勢，全體職工嚴格落實疫情報備紀律，主動報備本人和所在小區受到管控、本人和家人健康異常、“兩碼”異常、核酸檢測結果異常等情況；二是嚴格做好“黃轉綠”。“黃碼”人員嚴格落實居家辦公要求，并按政府管控要求做好轉碼的相關檢測；三是嚴格把好“入口關”。物業嚴格把好公司入口，做好健康碼、行程碼查驗，體溫測量等工作；對來往快遞進行嚴格消殺；四是嚴格落實防疫“三件套”，公司食堂實行分時分餐，做到“保持一米線”。公司在全體職工的積極配合下，公司疫情防控工作穩步推進，公司保持著安全平穩運行。
    堅持“義”字訣，主動扛起社會責任
    一是成立“太湖設計戰疫志愿者服務隊”。根據蘇州市委市政府《疫情防控志愿者緊急招募公告》和蘇州市住建局工會聯合會《蘇州市住建行業疫情防控志愿活動倡議書》，公司黨委發布了《倡議書》，22名黨員、青年積極報名參加“太湖設計戰疫志愿者服務隊”，為隨時支援一線做好準備。同時，公司倡導廣大職工主動參加所在社區疫情防控志愿者工作。二是積極支援一線開展志愿服務。2022年2月22日，在得知吳中區新齊村需志愿者協助開展核酸檢測后，公司黨委副書記黃曉東帶領“太湖設計戰疫志愿者服務隊”第一小組趕赴一線開展志愿服務。公司先后有10名志愿者分別在所在社區（村）開展志愿服務。他們用實際行動闡釋了太湖設計的“責任心”，展現了水利人敢于擔當的精神品格。